کینیڈا میں ، سب سے زیادہ خطرناک پیشے – لاگ ان اور ماہی گیری سے لے کر کھیتی باڑی اور تعمیر تک – ہمیشہ مردانہ غلبہ رہا ہے اور رہا ہے۔

خواتین چھت والے ، ٹرک ڈرائیور ، آئرن ورکر اور کان کن کھینچتے ہیں ، لیکن یہ اب بھی کم ہی ہیں۔ ان ڈور ملازمتوں میں خواتین کی زیادہ نمائندگی کی جاتی ہے جو کافی محفوظ تر ہوتے ہیں۔

2018 میں – آخری سال جس کے لئے ہمارے پاس مکمل اعدادوشمار ہیں۔ ان میں سے 30 کے علاوہ تمام مرد تھے۔

لیکن ایک وبائی امراض کی بدولت جس نے بہت ساری خواتین سے متعلق ملازمتوں اور پیشوں کو بہت زیادہ خطرناک بنا دیا ہے ، باہر کام اچانک ہی کام کرنے کے لئے محفوظ مقام ہے۔

خدمت پر مبنی تجارت جو بہت ساری خواتین کو ملازمت دیتی ہے۔ جیسے کہ صحت کی دیکھ بھال ، تعلیم اور خوردہ۔ بھی عوام کے ساتھ بہت زیادہ تعامل کرتے ہیں۔

اس کا مطلب یہ ہے کہ وائرس کے اضافے کا خطرہ جس سے COVID-19 ہوتا ہے۔ اس معاملے کے بوجھ کے اعدادوشمار میں اب یہ خطرہ بڑھ سکتا ہے۔

غیر مساوی دھمکیاں

ہر عمر کے آبادیاتی لیکن ایک (60 سے 69 سال) میں ، کوویڈ 19 کے ساتھ تشخیص کی جانے والی خواتین کی تعداد مرد متاثرین کی تعداد سے قدرے زیادہ ہے۔

کینیڈا میں سب سے زیادہ تعداد میں COVID کی تشخیص والی آبادی والی آبادی 20-29 – 15،177 معاملات یا مجموعی طور پر 51.3 فیصد کی عمر کی خواتین ہیں۔ اور اگرچہ یہ مرض عام طور پر مردوں میں زیادہ سنگین پایا جاتا ہے ، 40 سال سے کم عمر افراد میں سے نصف سے زیادہ کینیڈا میں COVID-19 کے ساتھ اسپتال میں داخل ہیں۔

لیکن یہ ابھی تک واضح نہیں ہے – اور یہ کبھی نہیں ہوسکتا ہے – ان میں سے کتنے انفیکشن کام سے آئے ہیں۔

صحت کی دیکھ بھال کے شعبے کی نسبت کام کے کسی بھی شعبے میں انفیکشن کے خطرے سے زیادہ خطرہ نہیں ہے ، جو کہ تقریبا about 80 فیصد خواتین ہے۔

خواتین فیملی ڈاکٹروں اور عمومی پریکٹیشنرز میں نصف سے زیادہ ہیں اور کینیڈا میں تمام نرسوں میں 90 فیصد۔ ہر دس فارماسسٹ میں سے چھ ، دس ماہر نفسیات میں سے سات اور کینیڈا میں دس میں سے آٹھ فزیوتھیراپسٹ خواتین ہیں۔

وفاقی حکومت کے کینیڈا کے پیشہ ورانہ صحت اور حفاظت کے مرکز کے مطابق ، صحت کی دیکھ بھال کے شعبے پر صرف خواتین کا غلبہ نہیں ہے ، بلکہ یہ کام کا واحد میدان ہے جہاں خواتین اپنے مرد ساتھیوں کے مقابلے میں کام کی جگہ پر چوٹ کا خطرہ زیادہ بڑھاتی ہیں۔

خطرہ میں صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنان

اس ہفتے جاری کردہ ایک مطالعہ کینیڈا کے فیڈریشن آف نرسز یونینز (CFNU) نے انکشاف کیا ہے کہ COVID-19 نمائش سے متعلق 13،000 کام کی جگہ پر ہونے والی چوٹ کے دعوے کینیڈا کے صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنوں نے پہلے ہی دائر کردیئے ہیں۔

“قومی سطح پر ، صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنان کینیڈا میں تمام COVID ‐ 19 انفیکشن میں سے تقریبا 20 فیصد پر مشتمل ہیں ، جو عالمی صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنوں کے انفیکشن کی شرح سے دوگنا ہیں۔”

رپورٹ میں اس کی وضاحت کی گئی ہے جس میں اسے سینئر میڈیکل اسٹاف اور ایڈمنسٹریٹرز کی جانب سے زیادہ اعتماد اور غلط فہموں کا ایک سلسلہ قرار دیا گیا ہے جس کی وجہ سے صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنوں کو زنجیر کو نیچے سے محفوظ رکھا گیا ہے۔

ستم ظریفی واضح ہے – خاص طور پر جب آپ کو یاد ہوگا کہ CFNU کے صدر لنڈا سیلاس نے بہت ساری صحت کے عہدیداروں کے اس مفروضے پر ابتدائی طور پر پوچھ گچھ کی تھی کہ COVID-19 بوندوں سے پھیلتا ہے لیکن ایروسولائزڈ ذرات نہیں۔

انہوں نے فروری کے وسط میں کہا ، “جب ہمیں نہیں معلوم ، ہمیں کارکنوں کے لئے بہترین احتیاطی تدابیر اختیار کرنی ہوں گی۔” یہ مہینوں بعد ہوگا جب تمام صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنان کو اپنی ضرورت کے مطابق حفاظتی سازوسامان (پی پی ای) ملنا شروع ہوجائیں۔

ہیلتھ ورکر کی تعریف کس سے ہوتی ہے؟

کینیڈا میں صحت کی دیکھ بھال کرنے والے کارکنوں کی سرکاری گنتی ، جو ناول کارونویرس سے مر گئے ہیں ، کی تعداد 12 ہے ، حالانکہ یونینوں کی تعداد 16 ہے۔

اوٹاوا یونیورسٹی کے ٹیلفر اسکول آف مینجمنٹ میں صنف ، ورک اور صحت کے انسانی وسائل کی تحقیقاتی چیئر ، آئیوی بورجیلٹ نے کہا ، “اگر ہمارے پاس بہتر تعریف ہوتی کہ وہ کون ہیں تو صحت کے کارکنوں کے لئے کوویڈ اموات کی شرح زیادہ ہوسکتی ہے۔”

ماہرین نے سوال کیا کہ کیا COVID-19 کے ذریعہ بیمار ہونے والے صحت سے متعلق نگہداشت کرنے والے ڈیٹا میں سینیٹری اور غذائی کردار کے افراد شامل ہوں گے۔ (رابرٹ شارٹ / سی بی سی)

انہوں نے کہا ، “مجھے لگتا ہے کہ جب آپ گھریلو نگہداشت میں بے نقاب کارکنوں پر نگاہ ڈالتے ہیں تو ، میں ان کو صحت کے کارکن سمجھتا ہوں کیونکہ وہ ان جگہوں کو صاف ستھرا اور صحتمند رکھنے میں مدد فراہم کررہے ہیں۔” “لیکن اعداد و شمار عام طور پر لوگوں کو سینیٹری اور غذائی کرداروں میں نہیں لیتے ہیں۔”

وبائی مرض نے دوسرے شعبوں کو بھی متاثر کیا ہے جو بہت ساری خواتین کو ملازمت دیتی ہیں ، جیسے پرچون ، ریستوراں اور مہمان نوازی اور تعلیم۔

اونٹاریو ، جس نے حالیہ ہفتوں میں نئے معاملات میں زبردست اضافہ دیکھا ہے ، نے صرف تین علاقوں میں سخت اقدامات نافذ کیے ہیں جس میں ریستوراں اور باروں اور اندرون خانہ کھانے ، ممنوعہ تھیٹروں اور جوئے خانوں میں داخلہ کھانے پر پابندی عائد ہے۔

کورونا وائرس وبائی بیماری صحت سے متعلق نگہداشت ، خوردہ اور معاشرتی خدمات میں خواتین کے زیر اثر پیشہ افراد کی طرف سے کچھ خطرہ بدل رہی ہے – جو خطرہ ہے کہ کارکنوں کے وکلاء کا کہنا ہے کہ انہیں بہتر تنخواہ اور تحفظات کے ساتھ آنا چاہئے۔ (اینڈریو لی / سی بی سی)

وبائی امراض کے ابتدائی دنوں سے ہی سپر مارکیٹوں اور گروسری اسٹوروں پر صحت کے اقدامات میں بہتری آئی ہے ، جب بہت سے آجر – اس وقت حکومتی مشوروں پر عمل کرتے ہوئے – اپنے ملازمین کو کام پر ماسک نہ پہننے کو کہتے ہیں۔

کینیڈا سے متعلق مخصوص اعداد و شمار کا فقدان ہے لیکن یونائیٹڈ فوڈ اینڈ کمرشل ورکرز یونین ، جو امریکہ اور کینیڈا میں 1.3 ملین کارکنوں کی نمائندگی کرتا ہے ، نے کہا کہ اس کے 82 ممبران جو امریکی گروسری اسٹورز اور سپر مارکیٹوں میں کام کرتے تھے وبائی امراض کے پہلے 100 دن کے دوران فوت ہوگئے ، جبکہ اس وقت میں 11،000 سے زیادہ بیمار تھے۔

لیکن یونین ، جو فوڈ پروسیسنگ انڈسٹری میں کارکنوں کی نمائندگی بھی کرتی ہے ، نے ممبروں میں اور بھی زیادہ اموات اور انفیکشن کی اطلاع دی جو گروسری اسٹورز یا سپر مارکیٹوں میں کام نہیں کرتے تھے۔

یہ ایک یاد دہانی ہے کہ COVID-19 کی صنفی ترجیح نہیں ہے – صرف ویکٹر۔

بورجیوٹ نے کہا ، “کچھ اموات ان صنعتوں میں ہیں جہاں مرد غالب ہیں۔” “مثال کے طور پر گوشت سے بھرنے والے پلانٹ اور تارکین وطن فارم مزدور۔ یہ پھیلنے خواتین کے بجائے مردوں پر غیر متناسب اثر انداز ہوتے ہیں۔”

لہذا توازن پر ، بورجیوٹ نے کہا ، “مجھے نہیں لگتا کہ ہم اموات میں بڑے پیمانے پر اضافہ دیکھنے کو ملیں گے جو صنف پر مبنی رجحانات میں تبدیلی کا باعث بنیں گے جو ہم کام سے متعلق اموات میں دیکھتے ہیں۔”

در حقیقت ، کوویڈ عام طور پر مردوں سے کہیں زیادہ خواتین سے زیادہ سخت پیٹتا ہے – جس کی وجہ یہ بتانے میں مدد ملتی ہے کہ ورکنگ زندگی کے ہر عشرے میں مرد کوویڈ اموات کی تعداد میں خواتین کو کیوں پیچھے چھوڑ دیتے ہیں۔ مثال کے طور پر ، 60 سے 69 سال کی عمر کے اعدادوشمار میں ، 8 اکتوبر تک کینیڈا میں 427 مرد اور 259 خواتین COVID کی وجہ سے فوت ہوگئیں۔

یہ صرف 80 سال سے زیادہ عمر کے اعداد و شمار میں ہے جب آپ مرنے والی خواتین کی تعداد کو دیکھنا شروع کردیں گے – مردوں کی تعداد 3،995 خواتین اور 2،723 مرد۔ (کینیڈا میں COVID-19 سے مرنے والے بیشتر افراد کام کرنے کی عمر اچھی طرح سے گزر چکے ہیں 20 20 سے 70 سال کی عمر میں 1،000 سے کم کینیڈا کی موت ہوگئی ہے۔)

یہاں تک کہ ایک عام سال میں بھی ملازمت پر مرنے والے مردوں کی تعداد تک پہنچنے کے لئے ، 2020 میں کامیڈ عمر کے تمام متاثرین کو خواتین ہونا پڑے گی اور ان کے تمام انفیکشن کام پر ہی حاصل کرنے ہوں گے۔

بورجیوالٹ نے کہا کہ وہ توقع کرتے ہیں کہ کوویڈ کچھ خواتین کارکنوں کے اپنے آجروں کے ساتھ تعلقات کو بدل دے گی۔

جو کارکن خطرہ مول لیتے ہیں ان سے معاوضے کی توقع کی جاتی ہے۔ بہت سے کینیڈا کے گروسری اور خوردہ چینوں نے وبائی امراض کے ابتدائی دنوں میں چھوٹی تنخواہ پریمیم (عام طور پر hour 2 فی گھنٹہ) متعارف کرایا تھا۔

‘ہمارے پاس اس کو ٹھیک کرنے کا موقع ہے’۔

جون میں ، لوبلز ، والمارٹ اور میٹرو گروسری چینز تنخواہوں میں اضافے کو روک دیا. یونیفارم یونین کے صدر جیری ڈیاس نے اس اقدام کی مذمت کی ہے۔

ڈیاس نے کہا ، “حقیقت یہ ہے کہ وبائی مرض نے ان کارکنوں کو ضروری نہیں بنایا اور خوردہ میں عدم مساوات پیدا نہیں کی۔” “اس نے انہیں آسانی سے بے نقاب کردیا۔

“ہمارے پاس اس کو ٹھیک کرنے کا ایک موقع ہے۔ ہم اس موقع کو گزرنے نہیں دے سکتے ہیں۔”

ایک کیشیئر اونٹ کے ہیملٹن میں والمارٹ میں کاؤنٹر کا کام کرتا ہے۔ (بوبی ہرسٹووا / سی بی سی)

بورجیوالٹ نے کہا کہ اب یونینیں کوویڈ 19 کی وجہ سے کم مزدوری والے مزدوروں (جن میں زیادہ تر خواتین) کو کام کرنے کی جگہ کے زیادہ خطرہ کا سامنا کرنا پڑ رہا ہے ، کی حالت زار میں دلچسپی لے رہی ہے۔

انہوں نے کہا ، “میں نے دیکھا کہ یونینوں کے مابین بہت سی یکجہتی رہی ہے جس میں ضروری نہیں کہ وہ ذاتی مددگار کارکنوں کا احاطہ کریں اور نہ ہی انہیں ممبر بنائیں۔”

“یونین مزدوروں سے زیادہ متعلقہ ہوجاتی ہیں جب وہ محسوس کرتے ہیں کہ ان کی عزت نہیں کی جاتی ہے ، محفوظ رکھا جاتا ہے اور مناسب طریقے سے معاوضہ لیا جاتا ہے۔ اور یہ تینوں چیزیں اب ہو رہی ہیں۔”

انہوں نے کہا کہ وہ اس بات کی حوصلہ افزائی کر رہی ہیں کہ وہ حکومتوں کو ذاتی مدد کرنے والے کارکنوں کی تنخواہوں میں اضافے کی حمایت کرتی ہیں جو روایتی طور پر خواتین کی زیرقیادت پیشہ کی حیثیت کو بڑھا سکتی ہیں۔

“اگر اس طرح کا کام ‘ضروری’ ہے تو پھر اس سے زیادہ بہتر معاوضہ لیا جانا چاہئے۔”

Source link

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here