ارورہ کینابیس انکارپوریشن نے لاکھوں معاوضے اور تنخواہوں میں اضافے کو ایگزیکٹوز کے حوالے کردیا کیوں کہ کمپنی ایک ہزار سے زیادہ کارکنوں کو چھوٹ رہی ہے اور اربوں کے نقصان کی اطلاع دے رہی ہے۔

ایڈمونٹن میں مقیم بانگ کمپنی کے انتظامی پراکسی سرکلر ، جو اس ہفتے نومبر میں کمپنی کے سالانہ اجلاس سے قبل جاری کیا گیا تھا ، اس کے نامزد تمام چھ ایگزیکٹو آفیسرز کو ظاہر کرتا ہے – ایک کمپنی کے انتہائی معاوضے اور ممتاز کارکنان – نے گھروں میں بڑی تنخواہ لی یا حص orہ میں اضافہ دیکھا۔ – یا آپشن پر مبنی ایوارڈز اور دیگر ترغیبی منصوبے۔

کچھ لوگوں کے لئے ، 30 جون کو ختم ہونے والے مالی سال میں ہونے والے اضافے نے اس سے پہلے ہونے والے معاوضے کی قیمت کو دوگنا کردیا اور چند سال قبل ان کو جو مالیہ ملا اس میں تین گنا اضافہ ہوا۔

یہ اضافہ اس لئے کیا گیا ہے کہ اورورا مشکل وقتوں پر گرتی تھیں۔ کمپنی نے رواں ماہ کہا تھا کہ اس نے 2020 مالی سال کے دوران 3.3 بلین ڈالر کا نقصان اٹھایا ہے ، جس میں اس کی حالیہ سہ ماہی میں 1.6 بلین ڈالر کا نقصان بھی شامل ہے۔

اس نے اس سال بہت ساری لففوں کا بھی انعقاد کیا اور اس کی تشکیل نو کے بعد اس کی مٹھی بھر سہولیات کو بند کردیا۔

ارورہ نے فوری طور پر اس بارے میں تبصرہ کرنے کی درخواست کا جواب نہیں دیا کہ کمپنی میں ہنگامہ آرائی کے دوران اضافہ کیوں دیا گیا۔

سابق سی ای او کو 8 4.8M مل گیا

اس کے پراکسی سرکلر میں بتایا گیا ہے کہ سابق چیف ایگزیکٹو ٹیری بوت کو کمپنی کے حالیہ مالی سال میں تقریبا$ 4.8 ملین ڈالر معاوضہ دیا گیا تھا ، جو اس سے پہلے کے سال میں تقریبا$ 2.4 ملین ڈالر اور 2018 میں 1.5 ملین ڈالر تھا۔

اس رقم کا زیادہ تر حصہ – 1 2.1 ملین – کو “دوسرے تمام معاوضے” کے عنوان کے تحت درجہ بندی کیا گیا تھا اور اس میں تقریبا 458،000 ڈالر کی تنخواہ ، حصص پر مبنی ایوارڈز میں تقریبا$ 577،500 ڈالر اور آپشن بیسڈ ایوارڈز میں 1.3 ملین ڈالر سے زیادہ شامل نہیں تھا۔

کمپنی نے 2018 میں بوتھ کو اپنی بیس تنخواہ اور نقد بونس کے 24 ماہ دینے پر اتفاق کیا ، اور کسی بھی ویسے بھی غیر وابستہ ایکویٹی کے اختیارات پیش کیے جانے کی صورت میں کہ اسے بلا وجہ ختم کردیا گیا یا کسی اچھی وجہ سے استعفیٰ دے دیا گیا ، بشمول ارورہ میں کنٹرول میں تبدیلی کے بعد۔ .

بوتھ ، جس نے کمپنی کی شریک بانی کی تھی ، فروری میں اسی وقت عہدے سے ہٹ گیا تھا جب ارورہ نے اعلان کیا تھا کہ وہ 500 عملہ کے عہدوں کو ختم کر رہا ہے اور خیر سگالی کے حوالے سے million 800 ملین لے رہا ہے۔

ایگزیکٹو چیئرمین نے 8 2.8M کمایا

مائیکل سنگر ، کمپنی کے موجودہ ایگزیکٹو چیئرمین ، نے بوتھ کو عبوری چیف ایگزیکٹو کی حیثیت سے کامیاب کیا ، اس نے حالیہ مالی سال کے دوران تقریبا about 2.8 ملین ڈالر کمائے۔

یہ ان کے سابقہ ​​1 2.1 ملین سے زیادہ تھا اور اس میں تنخواہ کا ایک ٹکڑا شامل تھا جس میں انہوں نے عبوری چیف ایگزیکٹو کی حیثیت سے ذمہ داریوں میں اضافے کی عکاسی کی تھی۔

میگوئل مارٹن نے ستمبر میں چیف ایگزیکٹو کا عہدہ سنبھالا تھا اور وہ کمپنی کے حالیہ مالی سال میں بطور این ای او کوالیفائی نہیں کیا تھا۔

بوتھ اور سنگر کے اوپری حصے میں ، ارورہ کے پراکسی سرکلر میں یہ بھی بتایا گیا ہے کہ چیف فنانشل آفیسر گلین ایبٹ ، سابق صدر اسٹیو ڈوبلر ، چیف آپریٹنگ آفیسر ایلن کلیرین اور چیف لیگل آفیسر جلیان سوینسن نے ان کے معاوضے میں اضافہ دیکھا ہے۔

کمپنی کے پراکسی سرکلر میں کہا گیا ہے کہ اس کا معاوضہ پروگرام حوصلہ افزائی اور برقرار رکھنے کے لئے بنایا گیا ہے اور اس کا مقصد مختصر اور طویل مدتی انعامات کا توازن شامل کرنا ہے اور حصص یافتگان کے ساتھ ایگزیکٹوز کے مالی مفادات کو یکساں کرنا ہے۔

اس کا کہنا ہے کہ ارورہ “آؤٹ سیزڈ یا دوسری صورت میں نامناسب طور پر تیار کردہ” ترغیبی پروگراموں کا استعمال نہیں کرتا ہے ، جو ضرورت سے زیادہ خطرہ مول لینے ، یا الگ تھلگ ہونے یا ختم ہونے والے فوائد کی حوصلہ افزائی کرتے ہیں۔

Source link

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here